Оренбургский государственный университет

21 февраля 2018 г. в Оренбурге состоялся XIII бизнес-форум «Город — бизнесу, бизнес — городу». «Профориентация. Наставничество. Переобучение» — одна из основных тем бизнес-форума.

Сотрудники отдела по продвижению образовательных услуг и работе с выпускниками учебно-методического управления ОГУ приняли участие в панельных дискуссиях «Профессии будущего» и «Лучшие практики — опыт реализации наставничества на предприятиях Оренбурга», где эти вопросы и были рассмотрены.

Организатором панельной дискуссии «Профессии будущего» выступило управление молодежной политики города Оренбурга. Развитие технологий, появление новых профессиональных областей кардинально меняют современный рынок труда, происходит трансформация профессии. Какие из них не исчезнут, а какие останутся? Что необходимо знать и чему учиться? Эти и другие вопросы обсудили на панельной дискуссии «Профессии будущего». В обсуждении приняли участие психологи, представители молодежных организаций, НКО, родительской общественности, чиновники, студенты, ученики и педагоги.

По мнению начальника управления молодежной политики администрации города Оренбурга Анны Павленко, эта «дискуссия принесет практическую пользу всем, кто в ней участвовал. Ведь мы хотим помочь сегодняшним школьникам и студентам найти свое место в жизни и реализовать таланты на любимой работе».

На панельной дискуссии «Лучшие практики — опыт реализации наставничества на предприятиях Оренбурга», организованной управлением экономики и перспективного развития администрации города Оренбурга, решались вопросы привлечения молодых специалистов и возрождения института наставничества. Своим опытом поделились представители ООО «Производственное объединение „Стрела”», ООО «Оренбург Водоканал», АО «Завод „Инвертор”», ООО «Газпромнефть-Оренбург», ПАО «МРСК Волги» — «Оренбургэнерго», территориального управления ЮУЖД в Оренбургском регионе филиала ОАО «РЖД». По мнению участников дискуссии, внедрение успешного опыта наставничества будет способствовать закреплению молодых перспективных кадров на предприятиях города.

Отдел по продвижению образовательных услуг и работе с выпускниками

Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите «Ctrl + Enter».